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年轻VS老年物业工作比拼

2011-09-22  来源：0352房网  编辑：狄海霞  阅读()次

　　据市房产管理中心物业管理办公室的工作人员介绍，目前对物业人员的年龄并没有要求。那么，这是否意味着有更多的人从事物业工作呢?其实不然。

　　记者在采访了城区内的几个小区后了解到，从事物业工作的还是以中老年人为主，即使有部分年轻人，也多从事的管理工作。

　　一位负责人事的物业公司工作人员对记者说，他已经在这等了很久，但没什么收获，“曾经挺受欢迎的物业工作，如今受了冷落，现在30多岁愿意干物业的人越来越少了。”对于年轻人觉得干物业没前途的想法，杜经理说，很多物业公司都是大集团的下属公司，各项福利不会缺少。如果物业人员工作干得好，还是会被集团看中，调到别的部门，还是有发展前景的。其实人不管用年轻的还是用年长的，关键是要看用人的，要用合适的人做适合的工作。

物业管理工作
物业管理工作
 

　　看好年轻人：有精力有活力，更有安全感

　　可小区的居民却有自己的看法：“我家小区的门卫是位60多岁的老年人，每天都坐在小区门口，进出小区的人他不问就放行了，感觉有些不放心。”家住大东关社区某小区的李阿姨说，现在物业老龄化现象越来越严重，物业聘用中老年人做保安或门卫，多少降低了人们的安全感，“没事还好，要是真有个啥事儿，比如说小区里发现了小偷，还是壮小伙子跑得快，有力气，更容易抓住小偷啊!”

　　住在同一社区的王大爷告诉记者，现在从事物业工作的多是一些下岗的中老年人，这些人大多没受过专业培训，从事的也都是看大门、清扫垃圾这样的工作。“这些人年纪和我差不多，看他们干起活来挺吃力的，要是换成年轻点的，干活也快，值夜班也有精力。”王大爷说。

　　倾向中老年人：干活仔细耐心，更具责任心

　　也有不少小区业主认为，物业聘用中老年人更好，记者经过调查发现，持这一观点的以年轻人为主。他们认为，老年人干活仔细，耐心又踏实，能够安心在一个小区干到退休，不像有些年轻人，有了好工作就跳槽，把物业工作当成跳板。

　　在东风路某单位宿舍小区住了十年的李大姐告诉记者，她所在小区的门卫王大爷自从小区建好后就在小区工作，十年来已经和小区居民成了一家人。“谁家有事了，王大爷肯定是第一时间来帮忙。谁家的自行车坏了，他就免费修理。而且王大爷对小区内的每家每户都很熟悉，有人来小区找人的话，王大爷都先问明白了，才让对方进入小区。”李大姐说，这样负责任的门卫才能真正全心全意为小区居民服务，才真正让小区居民感到可以信赖。

　　记者发现，有些居民较少的小区，只设置了一个警卫室，只有一对老夫妇常年居住在小区，既是小区的门卫，又兼职小区保洁。而一些规模较大的小区，有正规的物业公司负责管理，一般有30名以上的工作人员从事安保和清洁工作，这些工作人员的年龄大都在40岁以上。记者随机采访了几位物业工作人员得知，他们大多为下岗工人，下岗后不能胜任其他工作，只好干物业。



责任编辑：(0352房网)


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